Présentation détaillée du poste proposé

Le GIS Avenir Elevages (AE) (https://www.gis-avenir-elevages.org/) regroupe les principaux acteurs de la recherche, du développement et de la formation en élevage. « Think tank » pour les productions animales, le GIS AE a pour mission de produire et de diffuser de nouvelles connaissances et innovations pour un élevage durable et créateur de valeur ajoutée, en développant une vision équilibrée, partagée et prospective des enjeux de l’élevage.

Le phénotypage animal est depuis quelques années en forte évolution sous les effets conjugués d’avancées scientifiques et technologiques majeures  et de la  nécessaire prise en compte de nouveaux caractères liés à la multiperformance et au changement climatique. On dispose aujourd’hui, de façon croissante, de mesures à haut débit, souvent très automatisées, sur les animaux et les caractéristiques de leur environnement (température, qualité de l’air ou de l’eau…) Ces évolutions impactent fortement l’élevage, avec la mise en place de modalités de conduites  de plus en plus individualisées et précises et de programmes d’amélioration génétique exploitant mieux la diversité des ressources animales dans un objectif de multiperformance des systèmes de production. 

Ces nouveaux phénotypes (paramètres de comportement, physiologiques…), et plus globalement les outils du numérique, sont souvent présentés comme des leviers majeurs pour faciliter la nécessaire adaptation de l’élevage au enjeux de la transition agro-écologique et du changement climatique. Mais l’utilisation des outils du numérique fait également l’objet de critiques liées notamment à leur utilité réelle, leurs impacts environnementaux ou leur caractère « tout technologique ». Le GIS AE a engagé une une action visant à avoir une vision partagée sur les apports des principales avancées récentes en matière de phénotypage de caractères « clés » pour répondre aux enjeux de la multiperformance et de la nécessaire transition agroécologique de l’élevage (santé, comportement et bien-être animal, efficience (productive et environnementale) de l’utilisation des ressources alimentaires).

Eliance est la fédération des entreprises du conseil et de service en élevage issue de la fusion récente d’Allice et de France Conseil Elevage. Elle a pour mission d’apporter aux coopératives et aux entreprises d’élevage de ruminants, et par là aux éleveurs eux-mêmes, la vision nécessaire et des moyens renouvelés pour faire face aux enjeux nés des nombreuses mutations en cours. Eliance recrute, en son nom et au nom du GIS AE, un.e chef.fe de projet à même de mener à bien cette action sur le phénotypage animal. 

Fonctions

La personne recrutée aura pour missions :
- de réaliser un état des lieux des principales évolutions technologiques des grandes catégories d’équipements de phénotypage pour les caractères clés évoqués ci-dessus dans les différentes espèces d’élevage ;
- de réaliser une analyse critique (de type SWOT) des apports potentiels des technologies les plus prometteuses (état de l’art, perspectives d’utilisation , niveau de maturité…) ;
- d’identifier les besoins de recherche et de R&D associés à la mise eu point et à l’utilisation de ces nouvelles technologies.

Elle s’appuiera pour cela sur une analyse de la littérature scientifique et technique du domaine, sur des entretiens avec différents experts (chercheurs, acteurs de R&D, ingénieurs au sein d’entreprises privées…), sur les outils de veille technologique disponibles dans différents organismes. Son activité sera encadrée par un groupe de travail de représentants des entités du GIS intéressées par le phénotypage animal.

Avec l’appui de ses encadrants, le (la) chef(fe) de projet aura à produire des rapports d’étape de son travail et un rapport final, des articles de synthèse scientifique, à organiser un séminaire interne de réflexion et de discussion, et un séminaire final ouvert de restitution des travaux.

Durée du contrat : CDD 18 mois.
Localisation : la personne sera recrutée par Eliance et basée à Jouy-en-Josas au sein d’une unité INRAE comportant plusieurs ingénieurs d’Eliance. Possibilité de télétravail partiel.
Date de prise d'effet : dès que possible
Lettre de motivation et CV à adresser par email à Jean-Pierre BIDANEL, INRAE, jean-pierre.bidanel@inrae.fr et Gwenaelle GAIN, ELIANCE, gwenaelle.gain@eliance.fr  avant le 06/01/23.

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